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HSBC調査:中国でのキャリアアップが外国人に魅力
  ·   2017-11-07  ·  ソース:
タグ: 外国人;海外移住;社会
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そして、「これは、中国の発展が一定の段階に達して、先進国との差が縮まっているから。特に、北京、上海などの一線都市は、ソフトウェア・ハードウェアの環境が向上し、外国人に提供する仕事も増えている。グリーンカード制度、内国民待遇など、中国の政策環境も継続的に改善している。また、中国と西洋の文化が融合し、中国の包容力が一層高まっている。中国は現在、外国人を迎える面でターニングポイントを迎え、その速度は加速していると言えるだろう」との見方を示した。

実際に、中国に来ることを選ぶ外国人が増加している。国際的大都市である上海を例にすると、そこには多くの外国人が集まっている。今年上半期の時点で、上海には中国政府の外国人のハイレベル人材を誘致することを目的とした「千人計画」で選出された外国人が896人いる。また、上海に留学し、起業した人も14万人以上おり、上海に住んでいる外国人専門家は9万3000人いる。

陳院長は、「上海を例にすると、外国人の招へいは大きく三段階に分けることができる。まず、多国籍企業が進出してきた際に来た外国人。多国籍企業が増えると、社会の仲介サービスも進出してきた。その後、上海は、国際経済センター、国際金融センター、国際運輸センター、国際貿易センターの世界に照準を合わせた4つのセンターの構築を目指し、多くの人材を集めた。現在は、3段階目で、海外に留学した中国人の帰国に伴って外国人が中国に来ている。中国に帰国して起業する留学生が海外の仲間を連れてくるのだ。つまり、中国の魅力が増しているということ」と分析した。

そして、「上海は現在、『首席科学者研究室』を設置して、国際人材を招へいすることを検討している。外国人人材のためにそのようなプラットフォームを構築することで、外国人の中国での仕事をサポートし、国内事務を専門に担当し、専門家が研究に集中できるようにする。そして、首席科学者のチームを対象にした戸籍、住宅、子供の入学などに関する政策を実施し、上海で働きやすい、起業しやすい環境を作る計画」という。(編集KN)

「人民網日本語版」2017年11月7日

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